Dostarczone przez GoldenLine Bezpośredni link: www.goldenline.pl/firma/manpower/

Manpower

3.4 55
Branża: Human Resources
pracowników, obserwujących

Manpower — o nas

Światowy lider w tworzeniu i dostarczaniu innowacyjnych rozwiązań HR, które pozwalają kandydatom i firmom odnieść sukces w zmieniającym się świecie pracy.

Aktualności

PaulaSerkowska

Paula Serkowska rozpoczęła pracę na stanowisku Junior Consultant dzisiaj, 12:28

Światowy lider w tworzeniu i dostarczaniu innowacyjnych rozwiązań HR, które pozwalają kandydatom i firmom odnieść sukces w zmieniającym się świecie pracy.

Manpower dzisiaj, 10:25

Zachęcamy do obserwowania naszego nowego profilu ManpowerGroup na Facebooku. Znajdziecie tam ciekawostki o naszej firmie, oferty pracy w naszej organizacji, publikacje raportów, informacje dotyczące rynku pracy, a także postaramy się, abyście bliżej nas poznali, gdyż naszą firmę tworzy zespół wyjątkowych ludzi! https://www.facebook.com/ManpowerGroupPolska/
Światowy lider w tworzeniu i dostarczaniu innowacyjnych rozwiązań HR, które pozwalają kandydatom i firmom odnieść sukces w zmieniającym się świecie pracy.

Manpower 21.04.2017, 10:34

Czy wiecie, jaki jest najlepszy sposób na osiągnięcie sukcesu? :) Udanego piątku! :)
ŁukaszC.

Łukasz C. zmienił stanowisko na Starszy Kierownik Agencji 21.04.2017, 09:38

Światowy lider w tworzeniu i dostarczaniu innowacyjnych rozwiązań HR, które pozwalają kandydatom i firmom odnieść sukces w zmieniającym się świecie pracy.

Manpower 20.04.2017, 14:15

Jak wynika z naszego raportu Niedobór Talentów, aż 45% pracodawców w Polsce deklaruje trudności w pozyskaniu pracowników. Dlatego na obecnym rynku pracy istotnym aspektem staje się umiejętność przyciągania pracowników do firmy oraz zatrzymanie tych, którzy chcieliby z niej odejść. Zachęcamy do…więcej » Jak wynika z naszego raportu Niedobór Talentów, aż 45% pracodawców w Polsce deklaruje trudności w pozyskaniu pracowników. Dlatego na obecnym rynku pracy istotnym aspektem staje się umiejętność przyciągania pracowników do firmy oraz zatrzymanie tych, którzy chcieliby z niej odejść. Zachęcamy do przeczytania interesującego artykułu, w którym dowiecie się o rosnącej roli wykwalifikowanych menedżerów w zarządzaniu talentami firmy. Jak wynika z badań, dla pracowników najbardziej istotną kwestią w przyszłej pracy jest możliwość nauki i rozwoju. https://www.hbrp.pl/b/jesli-nie-pomagasz-pracownikom-w-rozwoju-nie-jestes-dobrym-materialem-na-menedzera/d0PqSzSs?
Jeśli nie pomagasz pracownikom w rozwoju, nie jesteś dobrym materiałem na menedżera

Menedżerowie wspierający rozwój podwładnych nigdy nie mieli większego znaczenia dla firmy niż obecnie.

Opinie

Anonimowy użytkownik

Moje miejsce na długo! anonimowo, nadal pracuje w Manpower 06.04.2017, 23:24

  • 5.0
  • 5.0
    Wynagrodzenie
  • 5.0
    Możliwości rozwoju
  • 5.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • szerokie możliwości rozwoju
  • wsparcie managerów
  • nowe projekty/rozpoznawalność marki
  • doskonała atmosfera, mimo presji czasu i stresu

Minusy

  • poziom stresu
AnnaKuchciak

Idealna firma dla osób, które szukają dla siebie rozwojowej pracy. Anna Kuchciak Temporary Placement Business Consultant, nadal pracuje w Manpower 30.03.2017, 10:55

  • 5.0
  • 5.0
    Wynagrodzenie
  • 5.0
    Możliwości rozwoju
  • 5.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • Godziny pracy, rozwój

Minusy

  • Stres
Anonimowy użytkownik

Wynagrodzenia nierynkowe, atmosfera świetna anonimowo, pracował(a) w Manpower ponad rok temu 30.01.2017, 16:33

  • 4.0
  • 3.0
    Wynagrodzenie
  • 4.0
    Możliwości rozwoju
  • 3.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • atmosfera
  • ludzie
  • lokalizacja

Minusy

  • wynagrodzenie
  • KPI nieadekwatne
  • ilość pracy
  • rotacja

Wskazówki dla pracodawcy:

Podnieść wynagrodzenia aby zatrzymać świetnych specjalistów, a nie inwestować w nowe osoby z brakiem doświadczenia.

KatarzynaAugustyniak

Warto zacząć tu przygodę z HR Katarzyna Augustyniak staż w dziale HR, pracowała w Manpower ponad rok temu 06.11.2016, 22:01

  • 3.4
  • 3.0
    Wynagrodzenie
  • 1.0
    Możliwości rozwoju
  • 3.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • szkolenia,

Minusy

  • brak możliwości pozostania w firmie po stażu
Anonimowy użytkownik

Dobra firma na początek anonimowo, pracował(a) w Manpower ponad rok temu 30.10.2016, 00:03

  • 2.8
  • 1.0
    Wynagrodzenie
  • 4.0
    Możliwości rozwoju
  • 3.0
    Socjal / benefity
  • 3.0
    Ludzie / zespół
  • 3.0
    Atmosfera

Plusy

  • możliwość rozwoju

Minusy

  • wynagrodzenie
Anonimowy użytkownik

Fajna pełna wyzwań praca. Wynagrodzenie nieadekwatne do ilości obowiązków i odpowiedzialności. Młodszy konsultant ds. rekrutacji, nadal pracuje w Manpower 28.10.2016, 23:39

  • 4.2
  • 3.0
    Wynagrodzenie
  • 4.0
    Możliwości rozwoju
  • 4.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • super atmosfera

Minusy

  • niskie wynagrodzenie
Anonimowy użytkownik

najlepsza opcja na pierwsze doswiadczenie w rekrutacji Stażysta w dziale rekrutacji, pracował(a) w Manpower ponad rok temu 14.07.2016, 11:23

  • 3.2
  • 1.0
    Wynagrodzenie
  • 5.0
    Możliwości rozwoju
  • 1.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 4.0
    Atmosfera

Plusy

  • atmosfera
  • różnorodność projektów
  • referencje
  • mentoring

Minusy

  • darmowy staż

Wskazówki dla pracodawcy:

Przez dwa miesiące miałam zapał do pracy i nauki. W trzecim miesiącu, bardzo opadła moja motywacja, mimo że starałam się robić to, do czego się zobowiązałam.
Darmowa praca jest jednak bardzo demotywująca. Myślę, że pozytywnie wpłynęłoby chociaż symboliczne wynagrodzenie lub skrócenie stażu do 2 miesięcy.

Anonimowy użytkownik

Super firma dla ambitnych, osób chcących rozwijać się na rynku pracy Konsultant ds.rekrutacji, nadal pracuje w Manpower 03.04.2016, 22:41

  • 4.0
  • 4.0
    Wynagrodzenie
  • 4.0
    Możliwości rozwoju
  • 4.0
    Socjal / benefity
  • 4.0
    Ludzie / zespół
  • 4.0
    Atmosfera

Plusy

  • możliwość rozwoju
  • atmosfera w pracy

Minusy

  • godziny pracy
Anonimowy użytkownik

Firma zapomina o codziennej pracy Konsultantów, brak wsparcia, nacisk na wyniki, niskie wynagrodzenie ... anonimowo, nadal pracuje w Manpower 29.02.2016, 20:20

  • 2.2
  • 2.0
    Wynagrodzenie
  • 2.0
    Możliwości rozwoju
  • 1.0
    Socjal / benefity
  • 3.0
    Ludzie / zespół
  • 3.0
    Atmosfera

Plusy

  • atmosfera

Minusy

  • wynagrodzenie

Wskazówki dla pracodawcy:

Skupić się nie tylko na wielkich sukcesach, dostrzegać codzienną pracę Zespołów dzięki, którym sukces został osiągnięty...

Anonimowy użytkownik

super firma dla rozwijających się Account Consultant, nadal pracuje w Manpower 02.02.2016, 08:53

  • 4.0
  • 3.0
    Wynagrodzenie
  • 4.0
    Możliwości rozwoju
  • 3.0
    Socjal / benefity
  • 5.0
    Ludzie / zespół
  • 5.0
    Atmosfera

Plusy

  • dobra atmosfera pracy
  • możliwość rozwoju
  • dbanie o pracowników

Minusy

  • za duże rozdrobnienia biznesowe
Zobacz więcej

(Administrator Danych), z siedzibą w Warszawie ul. Kolejowej 5/7, moich danych osobowych oraz wizerunku, przekazanych w formularzu rejestracyjnym oraz w trakcie korzystania z serwisu pod adresem goldenline.pl (Serwis) w zbiorze danych Administratora Danych oraz zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2002 r. Nr 101 Poz. 926 z późniejszymi zmianami) oraz Ustawą z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz. U. 2002 r. Nr 144 Poz. 1204 z późniejszymi zmianami) w celu prawidłowego świadczenia usług określonych w Regulaminie oraz Polityce Ochrony Prywatności. Wyrażam również zgodę na nieodpłatne przetwarzanie danych osobowych, w tym nieodpłatne wykorzystanie wizerunku w rozumieniu art. 81 ustawy z dnia 04 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 Poz. 631 z późniejszymi zmianami) umieszczonego w Profilu w celach statystycznych oraz działań marketingowych prowadzonych przez Serwis lub za jego pomocą. Oświadczam, że poinformowano mnie o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania i że wszelkie dane osobowe zostały przekazane przeze mnie dobrowolnie.

Praca w mieście