Pracodawcy z Austrii spodziewają się przede wszystkim przyjazdu obywateli krajów dla nich ościennych. Pracownicy z Czech, Słowacji i Węgier będą zatem w Austrii naszą największą konkurencją. Osoby, które chcą ubiegać się o wyższe stanowiska, powinny posługiwać się biegle językiem niemieckim. W przypadku niektórych zawodów (np. informatyk) wystarczająca, przynajmniej na początku, będzie znajomość języka angielskiego.
Statystyki Dla Polaków Austria raczej nie będzie tak popularnym kierunkiem emigracji zarobkowej jak Niemcy. Mimo tego, warto zapoznać się podstawowymi statystykami dotyczącymi austriackiego rynku pracy.
Naddunajska mieszanka kulturowa Austrię zamieszkuje 8,4 mln osób, z czego 10% stanowią obcokrajowcy. Wśród mniejszości narodowych dominują Niemcy, Turcy oraz Chorwaci. W 2010 roku odnotowano ich odpowiednio 131 tys., 111 tys. oraz 56 tys. Na kolejnych miejscach uplasowały się Polska, Rumunia oraz Węgry.
Liczba pracujących na austriackim rynku pracy przekracza 4 miliony. 11% wszystkich zatrudnionych to obcokrajowcy, pochodzący w większości z krajów Starego Kontynentu. Nad Dunajem dominują obywatele krajów byłej Jugosławii (155 tys. pracowników; 34% wszystkich pracujących cudzoziemców), Niemcy (80 tys.; 18%) oraz Turcy (54 tys.; 12%). Liczba zatrudnionych Polaków przekracza 17 tys. (6%).
Zawody w cenie W Austrii większość naszych rodaków podejmuje pracę sezonową w rolnictwie, gastronomii i hotelarstwie czy też jako pomoc domowa. Uzyskanie zezwolenia na legalną pracę jest bardzo trudne. Nie wystarczy bowiem znaleźć pracodawcy, który chciałby nas zatrudnić. Konieczne jest złożenie wniosku o wydanie pozwolenia na pracę w Regionalnym Urzędzie Pośrednictwa Pracy (AMS). Taki wniosek zostaje rozpatrzony pozytywnie tylko w przypadku, jeśli do 5 tygodni nie znajdzie się pracownik o takich samych kwalifikacjach, ale będący obywatelem Austrii. Tego typu obostrzeń jest więcej. W rezultacie Polacy, podejmujący decyzję o pracy nad Dunajem, wracają po kilku miesiącach do ojczyzny "na tarczy" lub też zasilają szeregi bezrobotnych. 1 maja powyższe ograniczenia przestaną mieć znaczenie.
